Работа: в Кировской области, 1 вакансия

Обязанности:

• кадровое делопроизводство (прием/увольнение/перевод/отпуск/больничные/декреты, личное дело, карточки Т-2);
• оформление трудовых договоров и доп.соглашений;
• формирование и ведение личных дел сотрудников;
• составление графика отпусков , контроль его исполнения и оформление необходимых документов по отпуску сотрудника;
• ведение и учет трудовых книжек;
• подготовка штатного расписания;
• ведение штатной расстановки предприятия;
• работа с оргтехникой (эл.почта, сканер, факс, копир)

Требования:

• уверенный пользователь ПК;
• знание программы 1С ЗУП

...